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Blog de philippemonteiro

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  • Les 9 éléments d’une session de coaching réussie
    publié le 02/02/2012 à 07:52

     

    Typiquement, une session de coaching doit être écrite en 3000 signes environ (espaces compris), soit environ 500 mots. A titre exemple, la session 6 intitulée Ce que doit contenir ma session de coaching  en comporte 550. Il s’agit là de vous donner un repère sachant qu’une session de 1000 mots, si elle est riche et passionnante, sera toujours préférable à un texte de 200 mots sans aucune valeur ajoutée.

    Mais si elle semble trop longue au premier coup d’oeil, dites-vous bien que cela constitue un premier frein à la lecture. Certains de vos abonnés renonceront à la parcourir, faute de temps ou de courage ! Dans ce cas faites comme ce que je fais dans cette session : un renvoi pour complément d’information sur votre blog ou dans le forum de discussion !

    La session de coaching doit en outre comporter un certain nombre d’éléments qui vont vous permettre de tenir votre promesse –faire progresser vos abonnés vers l’objectif- tout en servant vos intérêts –promouvoir votre expertise et votre marque. Quels sont ces éléments ?

    1 objectif clair : on l'a dit chaque session est un petit pas dans la bonne direction, elle doit avoir un objectif clairement défini.

    1 titre accrocheur : on consacrera une session entière à ce sujet après demain : c'est une forme d'initiation au copywriting. Ca ne suffit pas d'écrire une belle session, encore faut-il que les gens aient envie de la lire. Il faut donc les faire cliquer !

    1 intro positive façon coach : il s'agit d'accueillir chaque matin vos abonnés avec le sourire et quelques mots d'encouragement qui vont les motiver. Par exemple : "Bonjour, je sais que vous allez bien car aujourd'hui, j'ai une surprise pour vous..."

    1 argument principal : c'est l'idée forte que vous voulez faire passer ou le concept que vous voulez dévoiler. Dites-vous bien que sans idée majeure, une session ne sert pas à grand chose car votre audience n'en retiendra rien !

    1 exemple et/ou 1 conseil : un argument, une notion ou un concept est beaucoup plus facile à digérer si il est illustré par un exemple parlant qui servira de référence pour comprendre. A défaut, donnez un conseil pratique ou un exercice qui permettre à l'utilisateur de s'entraîner.

    1 promo produits : n'oubliez pas votre objectif qui au delà de transmettre une méthode ou un savoir-faire, doit vous permettre de vendre vos services ou vos produits. Par exemple : "On pourrait trouver d'autres solutions pratiques à ce problème, j'y consacre d'ailleurs tout un chapitre dans mon livre Stratégies des sites qui rapportent (notez le lien vers Amazon) où j'en profite pour lister les différentes façons de procéder..."

    1 élément de cercle vertueux : typiquement, c'est l'appel du pied que vous lancez régulièrement afin que vos abonnés parlent de votre service dans leur entourage, et notamment en offline. Par exemple : "Vous connaissez sûrement des personnes auxquelles ce programme de coaching peut être utile. Alors aidez-les à le découvrir et aidez-moi à les aider !"

    1 appel à l'action : rappelez-vous le slogan d’aujourdhui.com, "Passez à l'action pour mieux vivre" ! Il faut toujours invitez les gens à faire quelque chose à l'issue de leur session de coaching : participer au débat, réaliser un exercice, s'entraîner à faire quelque chose...

    1 teasing pour la session suivante : Vous devez toujours ménager un certain suspens pour vous assurer de l'engagement de vos abonnés. En leur annonçant les surprises formidables qu'ils vont découvrir dans les sessions qui viennent, vous vous assurez de leur implication et vous leur donner envie de vous accompagner jusqu’au bout.

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